work-setting
W sekcji Ustawienia > Czas pracy i planowanie > Podstawowe ustawienia planowania określasz ogólnofirmowe wartości domyślne dla urlopu, czasu trwania umów, dodatków oraz widoczności grafiku.
Jak to działa
Urlop i terminy: Dni urlopowe rocznie, okres próbny (w miesiącach) i okres wypowiedzenia (w dniach) jako czyste pola liczbowe.
Interwał wypłat: Wybór między tygodniowym, dwutygodniowym, miesięcznym i indywidualnym.
Dodatki: Dodatek nocny, świąteczny, sobotni i niedzielny, każdy w procentach; wprowadzone wartości są automatycznie ograniczane do zakresu 0–100.
Widoczność w grafiku: „Dni przed" i „Dni po" określają, ile dni przed i po bieżącej dacie jest widocznych w grafiku (0–31 dni, również automatycznie ograniczane).
Zapisywanie: Karta znajduje się w sekcji Czas pracy i planowanie strony ustawień (razem z regułami planowania i ustawieniami kreatora). Zmiany są gromadzone i zapisywane lub odrzucane za pomocą wspólnego paska zapisu strony ustawień — na tej karcie nie ma własnego przycisku zapisu.
Warto wiedzieć
- Te wartości to ogólnofirmowe wartości domyślne. Każdy pojedynczy szablon umowy może dodatkowo otrzymać własne, niezależne stawki dodatków, własny interwał wypłat i własny kalendarz świąt (patrz Ustawienia > Umowy) — szczegóły dotyczące współdziałania obu poziomów znajdziesz tam.
- Stawki dodatków należy rozumieć jako procenty/mnożniki, a nie kwoty bezwzględne.
Wypróbuj od razu: Klacks Playground — login admin@test.com / P@ssw0rt1, dane są resetowane codziennie.