Klacks plant routes en chauffeurs, controleert automatisch het recht op maaltijdcheques en legt het werkelijke arbeidstijdkader waarheidsgetrouw vast in het arbeidsreglement — zoals de hervorming van 2026 vereist.
Sinds 1.7.2026 geldt een totale waarde van € 3,09 per werkdag (€ 2,00 werkgeversaandeel, € 1,09 werknemersaandeel) — enkel voor medewerkers met minstens 6 maanden anciënniteit en werkdagen vanaf 4 uur.
Sinds 1 juni 2026 moet het arbeidsreglement het werkelijke arbeidstijdkader weergeven — een te ruim opgevat 24/7-venster zonder echt weekend- of nachtwerk geldt als alibi-vermelding en wordt gesanctioneerd.
Van de maximaal 360 vrijwillige jaarlijkse overuren zijn de eerste 240 volledig vrijgesteld van bijdragen en belasting, de overige 120 zijn onderworpen aan de gewone toeslagen — de grens in de loop van het jaar met de hand nauwelijks betrouwbaar bij te houden.
Van de geoptimaliseerde route tot het correcte arbeidstijdkader — alles grijpt op elkaar in.
Klacks plaatst stops in de meest zinvolle volgorde — korte afstanden, gerespecteerde tijdsvensters, minder ledige ritten.
Klacks controleert bij elke shift automatisch of anciënniteit en minimumarbeidstijd voor de maaltijdcheque zijn vervuld.
Klacks stelt het arbeidstijdkader samen op basis van de werkelijk geplande shiften — geen alibi-venster, maar het reële weekend- en nachtwerk.
Klacks houdt de vrijwillige jaarlijkse overuren automatisch bij en toont wanneer de van bijdragen en belasting vrijgestelde grens van 240 uur is bereikt.
Klacks kent routes enkel toe aan chauffeurs met de juiste bevoegdheid — en waarschuwt voor verlopende bewijsstukken.
„Plan de routes voor morgen, chauffeur Janssens is ziek” volstaat — Klacksy herberekent alles, inclusief overuren en maaltijdcheques.
Op basis van de adressen van uw diensten berekent Klacks de meest logische volgorde en toont de kant-en-klare route op de kaart. U kiest alleen nog het vervoermiddel.
Gestileerd voorbeeld: Klacks verbindt de inzetlocaties tot de kortste route.
Klacks controleert automatisch of een shift de criteria voor de maaltijdcheque vervult, houdt de vrijwillige overuren tot de vrijstellingsgrens van 240 uur bij en legt het arbeidstijdkader waarheidsgetrouw vast in het arbeidsreglement — zonder handmatig narekenen.
Probeer in de playground hoe Klacks routes, maaltijdcheques en het arbeidstijdkader overneemt — gratis en zonder registratie.
