Klacks는 현장, 이동 경로, 분할근무 청소 일정을 효율적으로 계획합니다 — 그리고 방문 사이의 대기시간을 정확하게 유급 근로시간으로 기록합니다.
방문 사이에 공백이 있는 분할근무 청소 일정은 업계에서 흔한 방식입니다 — 그 사이의 대기시간은 놓치기 쉽습니다.
청소 인력이 사용자의 지휘·감독 아래 다음 방문을 기다리는 시간(대기시간)은 법적으로 전체 근로시간에 해당하며 임금을 지급해야 합니다(근로기준법 제50조 제3항).
청소팀에도 소정근로 40시간에 연장근로 최대 12시간을 더한 주 52시간제가 적용됩니다(근로기준법 제50조, 제53조) — 여러 현장과 분할근무가 겹치면 수작업으로 파악하기 어렵습니다.
최적화된 이동 경로부터 정확하게 기록되는 대기시간까지 — 모든 것이 유기적으로 맞물립니다.
Klacks는 하루 동안 나뉜 분할근무에서도 이동 거리가 짧게 유지되도록 현장 순서를 정합니다.
Klacks는 분할근무 내 두 방문 사이의 시간을 임금 지급 대상 근로시간으로 자동 기록합니다(근로기준법 제50조 제3항).
Klacks는 직원별 소정근로와 연장근로 시간을 합산하여, 52시간 한도에 도달하기 전에 경고합니다.
교체 근무자와 임시 인력까지: Klacks가 전체 현황을 파악하고 적합한 배치를 제안합니다.
Klacks는 귀사 자체 인프라에서 운영됩니다 — 근무 데이터는 AI 기능을 사용할 때도 귀사에 남습니다.
“내일 아침 강남 현장 일정을 짜줘”라고 말하면 충분합니다 — Klacksy가 이동 경로와 대기시간까지 함께 최적화합니다.
Klacks는 출동 주소를 바탕으로 가장 합리적인 순서를 계산하고, 완성된 투어를 지도에 표시합니다. 이동 수단만 선택하시면 됩니다.
예시 이미지: Klacks가 출동 장소를 최단 투어로 연결합니다.
Klacks는 분할근무 내 두 방문 사이의 대기시간을 근로시간으로 자동 기록하는 동시에 주 52시간을 계속 파악합니다 — 수작업 재계산 없이.
Klacks가 이동 경로, 대기시간, 52시간 상한을 어떻게 처리하는지 Playground에서 직접 확인해 보세요 — 또는 귀사 자체 인프라에 바로 설치하세요. 무료이며 회원가입도 필요 없습니다.